Nova Palmeira: Professores rejeitam proposta de reajuste da Prefeitura.
A secretária de Educação de
Nova Palmeira, Edilândia Ferreira, encaminhou proposta de reajuste para os
professores do município que paralisaram suas atividades hoje (25).
Para atingir o percentual de
aumento determinado em janeiro pelo Ministério da Educação, os docentes da rede
municipal de ensino propuseram à Prefeitura, através do Sindicato dos
Servidores Públicos Municipais do Curimataú e Seridó (SINPUC), o parcelamento
da adequação salarial em duas etapas.
A primeira, de 5%, seria
creditada nos contracheques em abril, sem efeitos retroativos a janeiro de
2017, data que passou a vigorar o reajuste de 7,64% determinado pelo MEC. A
segunda, de 2,64% deveria ser garantida a partir de outubro, também sem os
valores retroativos.
De acordo com a Secretaria
de Educação, no primeiro trimestre de 2017, o município recebeu R$ 544.922,72
do Fundo de Manutenção e Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização
dos Profissionais da Educação (FUNDEB).
A folha de pagamento, mesmo
sem o aumento do salário dos professores, comprometeu R$ 448.668,46. Já os
recolhimentos para o instituto de previdência, somaram R$ 94.220,38. A margem
de folga para não estourar a conta do fundo foi de apenas R$ 2.033,88.
Com base nesses cálculos a
gestão propôs uma elevação de 5%, sem retroativo, no mês de abril ou de 4%, com
retroativos creditados nos meses de agosto, setembro e outubro de 2017.
“Lembro ainda que além do
impacto orçamentário decorrente do reajuste dos professores, há de ser lembrado
também que o referido aumento também repercute nos encargos patronais”,
destacou em seu comunicado, Edilândia Ferreira.
Apesar dos números, os
professores rejeitaram a proposta da gestão e mantiveram a que foi aprovada na
assembleia do dia 13 de abril.
O sindicato aguardará uma nova posição do
município até o dia 02 de maio. Se não houver acordo, os professores param as
atividades no dia seguinte.
“Caso, a gestão se
sensibilize pela aceitação dos 5% de reajuste a partir de abril sem retroativo,
desde que, a gestão garanta que os 2.64% sejam efetivados até o mês de novembro
totalizando o valor do reajuste nacional, fica a gestão com a responsabilidade
de comunicar a decisão até o dia 02 de maio do corrente ano, para que a decisão
seja acatada pela categoria”, comunicou o presidente do SINPUC, através do
Ofício 085/2007.
Sinpuc
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